Los empleados municipales terminaron de arreglar en paritarias y acordaron un aumento del 15% en marzo, y 5% más en los meses de abril, mayo y junio. De esta manera contarían con un 30% de aumento hasta junio.
FM Radio Regional 106.9 estuvo hablando de este tema con el Dr. Zuñiga, quien nos decía lo siguiente:
“Llegamos a un acuerdo hasta junio de este año para seguir tratándolo a partir de agosto. El acuerdo consiste en lo que es sueldo remunerativo y bonificable, un 15% a partir del mes de marzo y en los meses sucesivos 5% más, en abril, mayo y junio. Esto hace un total de acá junio del 30% remunerativo bonificable” comentó Zuñiga.
En cuanto al ticket aumentaron $3000 más a partir de marzo, de esta manera llegarían a $10.000, con un aumento de $1000 mensuales hasta junio; cobrando $11.000 en abril, $12.000 en mayo y $13.000 en junio.
“Nosotros hemos chequeado esto con los empleados y están de acuerdo porque estamos tratando el primer semestre; posteriormente vamos a tratar el segundo, entonces ya tenemos un monto considerable por el tema de las variaciones mensuales que está teniendo la inflación y el costo de los productos”.
La próxima reunión será en agosto para acordar los aumentos en el segundo semestre.
Por redacción.
